Ateliers profils neurocognitifs (spécialiste haut potentiel et syndrome d’Asperger) et cartes mentales (Gestion Mentale)
Conseil en cohérence profile/image/communication
D’origine multiculturelle et bilingue, Delphine Somers-Merton a démarré sa carrière dans le commerce et la communication à l’international. Elle s’est rapidement tournée vers les questions de la communication, la gestion d’équipe, identifiant et valorisant les potentialités de ses interlocuteurs, indépendamment de leur diplômes. Sa mission est d’accompagner les différences (qu’elles soient cognitives ou culturelles) et de valoriser les talents au sein de la famille, de l’école, mais également dans le monde du travail tant à l’avantage de l’entreprise que de l’épanouissement de l’humain, dans une perspective de développement durable.
Diplômée deux fois de Richmond University (Grande Bretagne) en Commerce & Communication Internationale et en Sciences Sociales, elle a eu des postes à responsabilité de l’entreprise française familiale (Polymark France) au centre de recherche scientifique (Zayed Institute) en passant par la multinationale (International Paper). Elle a travaillé en France, Grande Bretagne, Suisse, Belgique et dans les Emirats.
Elle est mariée et maman de deux enfants à haut potentiel. Elle s’est de ce fait intéressée aux différentes méthodes d’éducation et de pédagogie permettant de capitaliser sur les différences en tant qu’outil de développement du groupe.
Formations complémentaires : Communication émotionnelle et habilités sociales, Dyslexie, Discipline Positive, Syndrome d’Asperger, Process Com©, TDAH (troubles de déficit de l’attention avec ou sans hyperactivité) et TSA (troubles du spectre autistique), Carte mentale/Mind mapping, Gestion du stress, Dyspraxie, Gestion Mentale
